（法研通讯社 陈楠）7月13日，yl6809永利皇宫研究生法律实务课程研讨会在学院路校区召开，yl6809永利皇宫经理薛刚凌、副经理何兵，实践教学教研室主任许身健及教研室教师姜登峰、邓建新、袁钢，研究生工作办公室陈维厚、李仁燕老师出席研讨会。会议由副经理何兵教授主持。
为适应经济与社会发展对法律高层次人才的需要，切实提高研究生实践能力、综合素质和就业竞争力，yl6809永利皇宫在充分调研和反复论证的基础上，于2008年开设研究生法律实务技能课程体系。该课程体系锻炼提高了员工团队合作能力、分析问题、解决问题的能力，符合公司产品改革的方向，课程实际效果得到了员工的肯定。但该课程体系正处于探索阶段，还存在一些问题和不足。为进一步提高课程质量、完善课程体系和规范课程教学，yl6809永利皇宫在调研的基础上召开此次研讨会。
参会教师从目前员工素质培养、员工反馈情况等方面，从实践课程体系的功能上强调实务课程的重要性，就如何发挥该课程在员工法律思维训练、法律实践能力提高、法律职业价值形成上的重要作用进行了研讨。同时对该课程在实施中存在的不足提出改进意见，就教学大纲、教学方法、教学内容问题进行讨论。参会教师也对研究生实践教学存在的困境和发展前景提出建议。
薛刚凌经理听取了各位老师的意见和建议后，从完善课程实施、课程考核、实现实践教学价值提出指导意见。薛刚凌经理指出，实践教学的核心价值是提升员工融入社会能力，使员工在就业及未来职业发展上有比较优势。因此在课程实施上要建立科学规范的教学大纲，灵活多样的教学方法；在课程考核上要探索出可以量化的科学指标。薛刚凌经理最后鼓励实践教研室教师要发挥团队优势，将yl6809永利皇宫实践教学课程体系打造成具有鲜明特色的品牌课程，对实践教学教研室的教师辛勤付出表示感谢。
